Het Talentenfonds Drechtsteden breidt het opleidingsaanbod uit met 18 nieuwe opleidingen. Het fonds bood al 64 opleidingen aan. De nieuwe trajecten richten zich op vakgerichte beroepen en het gebruik van nieuwe technologieën zoals AI binnen de sectoren maritiem, bouw en techniek, zorg en welzijn en transport en logistiek.
Onder de nieuwe opleidingen zijn ‘Allround Chauffeur wegvervoer’, ‘AI Agents Inzetten voor de Maritieme Sector’ en ‘Slimmer werken met AI in de zorgadministratie’. Met de uitbreiding wil het regionale fonds inspelen op het tekort aan vakbekwaam personeel en ontwikkelingen rond digitalisering en verduurzaming.
Talentenfonds Drechtsteden voor werkgevers en inwoners
Het fonds is bedoeld voor zowel werkgevers als inwoners. Werkgevers kunnen het gebruiken om nieuwe medewerkers aan te trekken en te investeren in de ontwikkeling van huidige medewerkers. Zij betalen 25 procent van de opleidingskosten. De overige 75 procent wordt vergoed uit het fonds en door de opleiders.
Voor inwoners die werken of werk zoeken, biedt het fonds een opleidingstraject aan met een waarde tot 1.500 euro. Daarmee zijn opleidingen in de vier sectoren toegankelijk voor mensen die zich willen ontwikkelen of omscholen.
Meer opleidingen via Talentenfonds Drechtsteden
Werkgevers kunnen via Werkcentrum Drechtsteden meer informatie vinden over het aanbod en de mogelijkheden van het fonds. Ook voor inwoners is er een aparte informatiepagina met uitleg over opleidingen en aanmelden.
Het Talentenfonds Drechtsteden is een regionaal talentenfonds en een project van Regio Deal Drechtsteden-Gorinchem. Het fonds is opgezet vanuit een samenwerking met de Drechtstedengemeenten, werkgeversorganisaties, vakbonden, UWV en onderwijs.
Let op: u reageert op een nieuwssite. Reacties worden eerst door ons gecontroleerd en kunnen openbaar worden weergegeven.